今天鞋百科给各位分享如何成为一个精英的女人的知识，其中也会对MBA职场：真正的女性精英是怎样炼成的(精英女性的人群特征)进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在我们开始吧！
MBA职场：真正的女性精英是怎样炼成的
真正的女性精英是怎样炼成的
混迹职场多年又没有太大作为的人其实非常渴望被老板和上司认可，但很多时候却事与愿违。
这个职场需要的既不是“加班狗”，也不是面对压力想尽办法逃避的人，更不是负能量满满、不思进取的人。
因为想要在职场中获得别人的认可，必须体现出自己的价值，而价值最主要体现在工作状态及专业能力上。
真正的精英 从不瞎忙
在公司里，你总是最忙的那个，回不完的邮件开不完的会，老板都走了你还在加班。靠咖啡强撑到半夜，连你都忍不住被自己的努力感动了。
但几年下来，升职加薪的却往往是加班很少的那位。为什么？
李秀梅负责奥迪经销商的规划，本应忙得四脚朝天，她却还能准时下班陪孩子。
问起原因，她的回答是——提早规划、做足准备。
“我们部门每年要规划347个城市的网点、选址、规模……一旦开始执行，十个脑子都不够用。所以，最重要的是提前规划好流程、分工，列出需要处理的种种问题，做好充分的准备。后期按照规划，根据情况调整，执行起来高效且不容易出错。”
李秀梅喜欢不断挑战自我、提升自我，本就十分出色，而且公司还给她提供了极好的发展平台。
但她在学习和工作中养成的积极乐观的性格和良好的工作习惯，才是她能够从容面对工作和家庭双重压力的根本原因。
精英未必比你聪明，但他们都擅长提前规划，在被任务淹没之前，他们早就准备好应对措施。
这就是为什么他们任务比你重，做起来却比你还轻松的根源所在。
而你所谓的“为工作所流的汗和泪”，不过是没动脑子所进的水。
面对困境 精英选择迎难而上
身边有很多人，他们明明有不错的能力，却总喜欢给自己设限。
领导给个大任务，觉得自己没什么经验，害怕弄砸，拒了难得机会；
公司报告，做了充足准备，担心口才不够好，愣是呆坐两小时没发言；
……
眼见身边的聪明人抓住一个个机会，事业不断攀升，当年同一起点、现在已经甩你几条街。
你以为他们能赢，是因为十项全能、样样比你厉害吗？NO！
石琳年纪轻轻，见生人会害羞的性格，做起事来却是信心满满、冲劲十足。
这两年市场形势不好，她的销售计划执行遇到困难。一般人会想“责任不在我”，能推就推；但她偏要去啃这块硬骨头。
使出浑身解数，调动大数据和系统去配合经销商；在领导的带领下和同事们一起逐个地区走访，工作量之大，无论在体力上还是精神上都是不小的挑战。
最后的结果，在整个行业一片低迷的情况下，石琳和她的团队却成功帮助公司逆转了业绩低迷的情况。
当初她接手这个问题时，也没有任何经验，那又如何？重要的是，她没有给自己任何理由退缩：
“对我来说，困难意味着机会。缺乏经验没关系，没有谁是生下来就会的。抓住机会，边做边学，一定会有突破，一定比待在原地有收获。”
永不知足 是精英不断进取的动力
老一辈的人总说，“知足常乐”、“平平淡淡才是真”。但这个时代，越是成功的人，反倒越不满足于现状。
怎样做能成为女强人？
首先工作能力要强才能成为女强人，因为女人只有在工作上占有优势，才会有自信，有了自信自然与女强人挂上勾了啊！
要怎么样才可以成为一个优秀的女强人/
在现代社会，男女平等观念日益深入人心，女性的**意识日益强烈，越来越多的女性在职场上指点江山，女强人不再是另类，而是越来越多女性追逐的偶像。但是女性要成功并不容易，需要付出比男性更大的努力。诚然，好逸恶老是人的天性，嫁个有钱人对女性来说是条捷径，灰姑娘的童话流传了千百年，仍然经久不衰。但在现实生活中，能有幸成为灰姑娘者寥若晨星，有钱的男人是众多女性追求的对象，他们也相当挑剔，若不是有明星般的外表，魔鬼般的身材，过人的才智及温柔似水的性格，当然还要有相当的财力，最好放弃嫁入豪门的梦想，即使果真被那位公子哥相中，婚姻生活也很难幸福，永远不要忘了那句古训：门当户对。对于平凡的女人来说，把自己打造成女强人恐怕最切实可行的。那么应该如何获得成功呢，以下秘诀您不妨一试。 1、有竞争力。想要获得成功，你必须想要赢，有必胜的信心。女人常常感觉自己应当与人为善，想摆脱平凡的你千万别这样。 2、有些事情和友谊无关。女性往往希望人人都喜欢她们，但是别人怎么看你其实真的不重要。重要的试你把工作完成，而且展示成果。 3、捍卫自己。女性要保护自己的利益，如果有人破坏，要毫不留情地反抗到底。放弃凡事忍耐地老观念，一味忍耐只会丧失主动权，变得越来越被动。要勇敢地告诉别人你不是可以轻侮的 4、相信自己的直觉。总有许多爱唱反调的人，不要听那些负面的声音，想做什么就做什么。 5、总是表现出自信。如果别人问你“你好吗”，你最好不要喋喋不休地诉苦，唠叨生活中又出现了什么麻烦。相反，要表现自己掌控一切，并且很快乐。 6、掌握成功。跟担心和不安感说再见，对自己的决定充满信心，然后再做决定。 7、成为问题的解决者。解决大问题是成长的好机会。当遇到棘手的问题时，先不要急着向别人请教，**思考，努力自己解决问题。请教别人，一方面显的你**，依赖性强，错失了锻炼的机会；并且欠了别人人情，一旦别人的建议不可行，只能吃哑巴亏。在现实生活中,很多人认为女性就该呆在家里相夫教子,现在这种现象还有很多,我个人认为,女性应该学会**,不应该处处去依靠男人,你要知道,在这社会,什么都可靠,就是男人不可靠的.我们应该学会**自主,做一位成功的女性.虽说不能个个都成为女强人,但是最起码能活得开心快乐一些.
1.直接要求
女性通常害怕遭到拒绝，所以很难说出自己心里真正的要求。
在职场中，当提案遭到主管退回时，对女性而言即代表绝对否定，没有机会；对男性而言，拒绝却代表了仍有许多其他的可能性，现在遭到拒绝，以后还有机会，可以换个方式再接再厉，根据问题点重新修正提案，总有被接受的机会。因此，女性应该转换自己敏感、脆弱,太过注重人际关系的特点，重新规划生活目标。
2.把握机会
男同事在会议中总是非常踊跃地发表意见，滔滔不绝，似乎有备而来。事实却可能是：他对提案没有你更熟悉，而且你手上准备的资料也比他更周全。但你从没有机会表达你的意见，主管不知道你的存在，更难想像你的专业程度。最后的结果是，公司采用男同事的提案。除了充分的专业准备外，关键在于你是否掌握表达的机会，让自己站上舞台，发展实力。机会不会从天上掉来，表达才有得分。
3.掌握表达的技巧
开会是最有效的沟通方式之一，要让高层主管在有限的时间
与注意力中专心倾听，你的报告必须简短有力。主管期待听到精彩的十分钟，而非罗嗦又没组织的三十分钟。女性往往会不自觉地模糊焦点，加上冗长的解释，让听众丧失耐心。 女性可以训练自己的报告技巧，学习如何自信地传达声音，以直接有力的开场白，加上自信坚定的发言表述自己的观点。
4.主动出击，赢得注意力
男性惯于主导职场环境，一有机会便很自然地推荐自己，争取表现的机会，扮演火车头的角色。相较之下，女性比较习惯默默耕耘，等待主管的赏识。不要孤芳自赏，整天努力工作，然后呆在办公室内，以为老板一定知道自己为公司鞠躬尽瘁。事实是：老板是不会注意的，除非你主动出击。你可以主动定期向老板报告团队的最新工作绩效，反映自己优秀的领导能力。同时主动与其他相关部门建立关系，介绍你的职务，让他们了解你能为他们做什么，你有什么资源可以分享。
5.不要期待每个人都是朋友
男性今天在会议中处于竞争对立的立场，明天却一起去唱卡拉OK。反观女性，常常认为同事应在同一阵线，习惯将战友等于朋友。建议女性在职场中应以工作职务为标准，不要因为朋友的关系而影响了对公事该有的专业判断。因为夹杂私人感情在工作里，反而会影响工作效率。
6.随时准备接受新挑战
当公司赋予你新的职务，让你肩负更多的挑战与责任时，你的第一个反应是什么？ 多数女性会开始担心是否能胜任，压力随之而来。男性面对相同的问题时，则会很乐观地接受新任务，虽然他自己也可能不知道从何着手，但他不会让别人知道。女性应该增加对自己能力的信心，因为别人面对的问题与你一样。
7.不要私下抱怨
工作碰到瓶颈或挫折时，女性习惯私下向朋友与同事表达各种抱怨与烦恼，最后可能全公司的人都知道你的挫折。结果是没有解决原有的困难，却换来团队成员对你的不信任。每个人都会遇到瓶颈，但男性不会向其他同事透露烦恼，也不会表现出自己焦虑的情绪，因为这天助于完成工作。作为一个女性主管，不要期待别人替你解决烦恼。你要设法寻找其他平衡情绪、缓解压力的方法，不要让在公司里的抱怨变成自己的负担。
8.配合团队作业
女性通常因考虑太多，同时在自我保护的外衣下，排斥与别人分享资源，喜爱自行其事，因而无法共同达到团队目标。男性则比较能配合团队***的指令，拿出最佳本领，协助主管完成目标。女性应充分了解在团整体目标的前提下，需舍弃自我的观念和坚持，因为团队***将担负所有的责任与压力，只要身为团队成员，都应尽全力协助领导工作。
9.与核心人物接近
开会时，女性通常会选择后面的位置，与老板保持距离，或和朋友坐在一起，感到较有安全感。她们潜意识中认为，前面的位置是留给主管及老板的，相反，男性则会非常自然地坐在前面。如何选择会议的位置反映了你的自信。不论你有多么专业，坐在后面就显示得自己较不重要。会议位置象征权力的奥妙转移，女性应该养成坐在会议室前半部分的习惯，让老板看得见你，有机会询问你的意见，对你有印象。
10.展现幽默与笑容
在各种公开场合中，多数女性会非常认真、严肃地看待所有的事，缺乏幽默感。若你过于严肃，别人往往不知如何开始沟通的第一步，容易与你保持距离。男性则擅长运用幽默或缓和紧张的气氛，或让别人更易接受自己的看法。 逻辑性甚至认为女性天生就不会讲笑话。因此女性在听到笑话时，应尽量展现你的笑容，表示你享受幽默的乐趣接受较幽默的表达方式。有时，即使你已听过同样笑话了，仍然可以展开笑容，营造幽默的气氛，这是表示赞同与鼓励的一种方式。
越来越多职场女强人出现，她们都是怎么练就的一身本领的呢？
1、首先不会怨天尤人
如果想要成为一位女强人，首先要有远大的发展目标。但有些女性可能并不是天生女强人，而是不希望被别人欺负，因此表面上伪装的特别坚强。这个时候要学会的就是不可以自怨自艾或者是怨天尤人，如果总是抱怨，很容易被人看扁，想要成为女强人便会难上加难。
2、表现出女强人的性格，**自主，顽强拼搏，努力创造。
有很多女性可能天性比较脆弱，没有办法成为女强人，但是不想被别人贬低，常常会表现出非常刚硬的形象和个性。在各种问题上总是顽强拼搏，在众人面前表现出**自主的样子，不会向别人寻求帮助。正是因为这些决定，从而让很多女性养成**、自主解决问题的习惯，有更加雷厉风行的态势和大将的风范。
3、为自己设立明确的目标
在成就一件事情时，要有明确的目标，虽然不一定十分长远伟大，但一定要有清晰的发展途径，为自己制定工作任务，直到完成为止。有些人是因为一直都摇摆不定，也受不了外界的**，面对很多事情的时候都始终摇摆不定，这样很难成为女强人的。
4、不安于现状
大家都看过很多女强人明星或者是体育运动员，她们都是不安现状，而是敢于拼搏，努力突破自己的极限，比很多男性都有更强的冲劲。因此在大家的眼中，她们就成为了一个不折不扣的女强人。
怎样自学成为商业精英？
先去学习 也不知道你现在多大了`` 想成为商业精英 不是那么简单`` 现在如果你还只有20多岁```那么```你应该 在你工作的同时```学习```多多听听讲座```多多听听成功人士的成功之道`` 比如你的父亲可能是一个不错的商人```在这时候``你可惜跟他学习``学习一些基本的道理````可能你父亲不是从商的 但你还是可以跟他学习``毕竟你父亲见多识广.... 自学成为商业精英 首先你要把自己当成是商业精英 不断去实践```不断去冲... 不要怕失败``` 不要怕困难```你要这样想```成功的人一开始并不成功```因为他坚持里``所以才会成功` 成功靠坚持！！ 失败了不算失败```失败了只能让你更成功`！`` 呵呵``` 我建议你去听下 余世维 的讲座``当然网上有听```你去百度去找咯``` 我经常听```我收获不小```很好听的``` 我还喜欢看书````比如 ....富爸爸 系列 ....我特别喜欢``` 《嬴》《嬴的答案》 《管理的实践》《基业长青》......都是我喜欢的` 呵呵``我的梦想就是`..... 创办个公司````并且发展壮大````最好是 ``世界500强``` 告诉你``我今年才19 ！ 哈哈``加油把``！ 有什么问题加QQ聊``我很喜欢帮助别人`！
如何成为高段位的女人？
有的时候，不是你不够好，而是就因为你做的太好。一个因为爱别人而忘却自我，忽略自我的人，在他人看来就像是一瓶廉价的白水，任何人都能给你染上颜色，你只有在做好自己的同时，还不忘爱他，这份情才能长久下去。