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小组工作方法与技巧

指以团体或小组为对象,并通过小组或团体的活动为其成员提供社会服务的方法。

烦恼 -> 交友技巧

  交朋友是一个很大的话题,
  这个问题要根据你的个人情况。性格、爱好、经历、职业等的不同,决定了不同的人对朋友圈子的要求是不一样了。当然了,根据对方的不同情况,来往的多少也是不同的。
  下面我给你一些技巧,希望能帮到你。
  关于**方面:
  1.尽可能鼓励别人。你要称赞他获得的成果――即使是很小的成功。称赞如同阳光,缺少它我们就没有生长的养份。你的称赞永远都不会多余。
  2.你要在任何时候都让别人保留脸面。不要让任何人感到难堪,不要贬低别人,不要夸大别人的错误。
  3.在别人背后只说他的好话。如果你找不到什么好话说,那你就保持沉默。
  4.仔细观察别人,那样你就会发现他做的好事。当你表示赞许的时候,你要充说明理由,这样你的称赞就不会有谄媚之嫌。
  5.你要经常引用别人高尚的思想和动机。每个人都希望被别人认为是宽宏而无私的。如果你希望别人有所改善,那么你就做出仿佛他已经拥有了这些优良品质的模样。那样,他会尽一切可能不让人失望的。
  6.你尽可能不要批评别人,不得不批评的时候也最好采取间接方式。你要始终对事而不对人。你要向对方表明,你真心喜欢他也愿意帮助他。你永远也不要以书面形式批评别人。
  7.你要允许别人偶尔自我感觉良好。你不要吹嘘,而要承认自己也有缺点。你要谦虚谨慎戒骄戒躁。如果你想树敌,你就处处打击别人。如果你想得到朋友,你要得饶人处且饶人。
  8.当你犯了错误的时候,你要及时道歉;当你要受到指责的时候,你最好主动负荆请罪。
  9.你要多提建议,而不是发号施令。这样做,你可以促进合作关系,而避免引发矛盾。
  10.当别人发怒的时候,你要表示理解。他人的怒火常常只是为了引起你的注意。你要给予别人足够的同情和关注――他们需要这些。
  11.你要尽可能少说话。你要给别人诉说的机会,而自己甘做一个好的听众。
  12.你要让别人相信,主意来自他自己。好主意不在乎其主人是谁,而每个人都情愿相信在按照自己的意愿行事。海洋是溪流的国王,因为它可以广纳百川。
  13.你不要打断别人的话,即使当他说错了的时候。当他心里还有事的时候,是不会耐心听你述说的。
  14.你要试着从别人的立场上分析事情。印第安人说过:"首先要穿别人的鞋走上一段路。"你不要忘了问自己:他这样做是出于什么原因?理解一切意味着宽恕一切。
  15.你不要总是有理。你可以比别人聪明,但是你不要告诉对方。你要承认也许是自己错了――这样可以避免一切的争吵。
  16.常常赠送一些小礼品――可以没有任何理由的,寻找让别人快乐的途径。在礼物上花费的精力表明了你在他身上花费的心思。
  17.在发生矛盾的时候,你要保持镇静。你首先要倾听对方的意见,努力寻找双方的一致之处,你还要用批评的眼光看待自己,向对方保证考虑他的意见,并对他给予自己的启发表示谢意。
  18.你要对别人表示真正感兴趣。你要将此作为自己的口号:对别人感兴趣,而不是自己显示出有趣。你要表示自己正在思考帮助对方的方法。
  19.保持微笑。没有比那些从不对人微笑的人更需要微笑的了。
  20.要始终称呼对方的全名。这表明你对他的尊重。每个人都愿意听到自己的名字,这比听到任何一个名字的代替品都更让他高兴。当然,为此你要努力记住对方的姓名。
  21.你要学会从对方的角度来看待事物。你要问自己:真正需要的是什么?我如何能够让他得利?
  22.你要想办法使自己在和每一个人谈话时,包括在电话中,都让对方有好的感觉――首先是对他自己,然后是对你的行为,最后是对你。
  23.要尽快宽恕别人,不要记仇。
  24.当你想到对方时,要给予他你最好的祝愿!
  25。如果可以的话,建议你去买一本:人性的弱点

如何调动学习小组的积极性

如何调动学习小组的积极性
1、要注意培养小组长的组织能力。
小组合作交流学习的效果也与小组长的组织能力有关。小组长是小组合作学习的核心,他不仅负责分工的任务。而且还是小组共同合作交流,探究问题的组织者。在小组长组织能力的培养上,我首先是培养小组长学会分工,引导他们学会按学生的能力布置好课前预习和课中学生交流及展示汇报的具体分工。其次,培养小组长学会按顺序抓重点、难点来引导小组学习,小组长要按着交流的内容,按顺序进行,而且还要把好关,还要让小组成员人人参与。那就是把最容易回答的,最容易交流的问题,留给学习有困难的学生。如果学生都能自行解决的问题,还可以免去探究此类问题。为此来节省时间,提高效率。
2、要注意引导学生不断总结积累小组合作学习的经验与方法。
德国著名教育家第斯多惠指出:“一个坏的教师是奉送真理,一个好的教师是教人发现真理。”在教学生获得知识与方法时,要注意引导学生自去发现、去探究。而不应该是教师教出来的。而应是教师引导学生在学习中,不断总结积累,这样才能使学生们“吃一堑,长一智”。才能使学生小组合作交流的艺术性更高,才能更节省时间。
3、要注意小组合作学习的评价。
进行小组合作学习的评价时,要把学习过程,学习结果和课前预习的评价相结合。小组评价和成员评价相结合,小组与小组评价相结合。使他们认识到合作学习的重要意义,从而认识到合作学习方式、合作学习的精神。从而促进学生小组交流的积极性,形成良好的竞争气氛。
调动学生小组合作学习积极性的方法和技巧
激发心态的表现,也是一种良好的习惯。学生良好的行为习惯的培养,当别人发表不同意见时,其它同学安**好,边听边思考,积极构建自己的认知,认真听取别人不同的见解,主动获取信息。教师应满怀期望地鼓励学生大胆表达独特见解,富于机智地引导启发。学生自由放飞想像,他们的发言就会出人意外的精彩。
通过不断的研究发现,在小组合作学习中,激发学生自主合作学习的积极性,主要注意做到以下几点:
(1)老师要不断监控小组活动,做观察记录,及时对小组活动进行反馈,针对学生争持不下或思维受阻不能深入时,老师必须介入,及时点拨,排除思维障碍。
(2)小组活动中,老师要告诉学生注意倾听他人的发言,有礼貌地阐述自己的观点,不要把自己的观点强加与人。老师可以把要注意的问题编成口诀贴在教室前面,让学生牢记。如:“小组讨论声音小;开口之前要想好;别人发言认真听;意见不同我不吵;他人不会我帮助;为组争光集体好;无论对错要谦虚;团结互助向前跑。”
(3)合作学习是学生之间的互动,师生之间的互动,老师就是这种互动进行的保证者和组织者,因此要求教师要科学地合理地设计合作学习的目标和任务;明确提出合作要求,培养合作技能。
(4)在合作学习的过程中,老师要在各小组之间来回巡视,及时了解合作情况,发现学生不能认真参与交流,做与合作学习无关的事情,要及时地加以引导,提出明确要求,确保合作学习顺利进行。
(5)充分考虑学生的异质情况,科学分组(男女生、学习较好和学习有困难的、性格内外向互相搭配),避免小组不能很好合作,只有少数人发表意见或因为各组学生差异较大而讨论时间进度相差甚远的现象发生。
(6)组织得力,控制时间长短和噪音,防止失控,浪费教学时间。
(7)科学地摆放桌椅,以利于学生合作学习。如马蹄型、梅花型、半圆型等。
(8)合作学习要实实在在,不能流与形式,搞花架子。有些老师上课,既不根据教学内容,也不考虑学生的实际情况,只是为了适应新课改的要求,简单地把学生围坐在一起。这能是合作学习吗?合作学习的前提是“合作’,而不是“围坐”。围坐在一起的学生真的合作了吗?关键的问题是老师交给学生讨论的问题要有一定的深度,这样才能使“合作”不流于形式。才能让学生把教材作为例子,从学会了到会学了,充分挖掘课程资源,达到由课内的获取到课外的提升。从而真实地体现在学习中合作,在合作中学会学习。问题有一定的探度,讨论也有价值,才能使学生在学习中求得发展,小组合作学习才能落到实处。

小组工作方法与技巧

小组工作方法与技巧

指以团体或小组为对象,并通过小组或团体的活动为其成员提供社会服务的方法。