今天鞋百科给各位分享如何成为外贸老板兼职主管的知识,其中也会对外贸经理应具备的基本素质是什么啊?(外贸经理应具备的基本素质是什么啊英文)进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在我们开始吧!

外贸经理应具备的基本素质是什么啊?

在外贸方面工作五年以上,
业务水平高并有自己的客户群,
有管理才能和统筹能力。
有这三条,就相当**了。

如何做好外贸经理工作

转载以下资料,仅供参考:
如何做好一个外贸部经理: 谈一下浅略的看法, 做外贸经理,首先要是一个经理,有经理的才能。为人处世,是一个经理最需要的东西,没有这个,经理就少了一个胳膊。 做经理的人,尤其是销售经理,自己的业务要最好,这是保住位置的最重要的**。 做经理的人,始终要有这样一个观念,不要把经理这个东西看得太重,其实就是老板的一句话而已。面对手下的牛气冲天的业务员,要特别小心,他很可能当众给你难堪,甚至越级处理事情,很让人老火。这样的情况,要看经理的气度和涵养。情感沟通,最为重要,给他相应该得的,他才服你。有时他只是想有点特别的对待就行。做外贸经理,最重要的还有能够进行大项目的谈判。 做经理的人,始终要记住,你可以拿到四张牌, 老板,客户,手下,其他部门经理及其员工。最重要的两张是客户和老板。 你只要能玩好这四张牌,经理稳如泰山,在这个公司前途无量。但是始终要记住:不要到低劣的舞台(企业)上表演,这样的地方只会浪费你的青春。 1.做业务员很简单,埋头联系自己的客户,做自己的订单,按经理指示去办就可以了,但部门经理要有全局观念,做好自己的订单的同时,更要着眼于整个部门的业务发展,需要经常协调部门里的订单安排,需要经常按部门的销售任务目标来关注部门的业务进展情况,及时根据目标,市场和公司内部情况的变化来调整部门业务工作,出现问题或困难时要迅速予以解决,的确无法解决时再向公司高层寻求相应的支持。
2.部门经理需要养成定期向老板汇报的习惯,只顾自己工作,不向老板汇报,老板无法了解你的具体工作进程,也会对你产生怀疑,不信任或不满,汇报也不应该是工作流水帐的繁冗复述,老板日理万机,没功夫听你的长篇大论,部门经理应选择一些重点的工作内容、相应的工作进度情况、下一阶段的工作安排,简要地向老板汇报,注意汇报时应表现出你的信心和工作的条理性,增强老板对你,对你带领的这个团队的信心,但也要恰当地插入一些目前面临的困难,目的是从老板那里得到一些支持。
3.部门经理同普通业务员相比,更应注重业务知识(既包括外贸业务知识,也包括产品知识)的学习,对市场信息的了解和掌握应该更全面、更深入,这样在遇到突发事件时才能高屋建瓴,提出较完善的解决办法。
4.定期开展部门内的业务培训,了解属下员工知识结构欠缺的地方,进行相应的弥补,以提高部门每个员工的业务素质,避免工作失误。
5.养成每天记录完成工作事项和定期做工作总结的习惯。
6.在老板和属下员工之间为自己寻找最适合的平衡点,避免单向矛盾处理不好给自己的工作带来不利影响,在接手工作初期,应尽量同老板谈妥一个比较适合的部门管理办法,形成一套比较合理的竞争激励机制,这样会为日后部门工作的良好运作打下基础;部门利益同老板利益发生矛盾时,要委曲求全,要及时果断地将部门内的消极情绪压制在部门内部并妥善处理,以免招致老板的不满。 结合本部的任务目标, 定好职位与编织, 责任到人, 比如,船务,报关,单证,与生产的协调和沟通等安排专人负责,再就是聘用一些业务拓展能力强, 了解产品的业务专员,划分区域,定好任务, 当然要有好的激励机制....这样做起经理来轻松多了... 作为一个外贸经理人应该比你下面的人更具有全局意识,忧患意识,以及对市场及行业更敏感.
对外,要做到和客户周旋游刃有余,至少遇到突发事件时临危不惧,有大将风范.独挡一面.
对内,要平衡好自己部下和老板之间的关系,适当的时候尽量维护部门的利益.
当和其他部门有冲突时,你这个经理要替部门出头,保护好自己的部下.
一个经理人,自身素养很重要,以德服人.
一个经理人,更应该有更广泛的人脉,最好是同行业的圈子 作为一个主管级任务。只有一个任务,就是帮助下属成功,下属成功了,自然反映了你的影响力,企业也实现了赢利.主管不是高级业务员,没必要是业务拉单的主力,但要有培养属下成为的主力的能力.

外贸怎么做兼职?

我倒是建议你做他的兼职,然后协商提成点数,因为邮件没办法计价。
如果你这封邮件发给客人石沉大海,那别人凭什么付你钱,完全没有效果啊;如果你的邮件开发到客户了,他的价值就不是几十块或者几百块能衡量的,你说呢?

个人做外贸应该具备什么条件

外贸经理应具备的基本素质是什么啊?

1 自己一个人做外贸生意应具备的条件
在这里我想把我一年来亲身经历分享给大家,让更多的朋友少走弯路,减少失败的机会.
   把产品卖到国外应该具备以下的条件:
   A.要会英语,这是必不可少的,这是前提? 也许有朋友会问,英语要达到什么样的程度才可以做外贸呢? 一般大学四级以上,都可以应付一般的商业书信.不过要面对面或电话商谈,还需要提高,不过一般来讲,都是书信的多.
  
   B. 要对某一行业的熟悉, 至少要做三个月到半年的某一产品的海外销售. 熟悉产品的市场价格,市场需求,功能特性等等。
   C.资金,开始至少要投入多少资金才够周转呢? 在这里我列出两种方式: 6300元-8000元注册公司,现在很多香港公司一般是七千多。服务好一点八千三这样。 注册后第二年,大约交4千多这样的税,包括所有的税。要有一个公司网站,公司网站最便宜是六百多,就可以了。我大概算了一下,总共: 8000元注册公司+700元网站+3000元广告=11700元,如果广22000元,那就33700元
   D.客户,这个是关键,没有客户,就没有单。 要有一定的客户。有朋友会问,没有客户行吗?回答是肯定的,可以,但是要有一定的资金做广告。开始资金少的朋友,我建议你去注册TRADEKEY, 只花三千元就可以。资金多的朋友,可以注册中国制造商网,大约两万多。 这样注册了,就可以有客户。有把握的朋友,放心大胆的去试。
   E.工厂支持,要卖东西,首先要有好产品,和好价格,要从工厂直接进货,拿到最低价。 一般要找那些在网上不做广告的工厂,像电子产品。要是工厂在网上做了大量的广告,一般客户会找到他们,即使找到你,他也知道你是外贸公司,价格没有什么优势,也难达成交易.
   D. 外汇账号。要有一个能接受外汇的账号,一般国外的大客户都是要公司账号的,所以要注册公司,也是为了这个。 要是注册公司了,就会有公司账号。可以接受外汇。 要是没有注册公司,可以用农行银行接外汇。一般的农业***都可以接外汇。但是从今年初国家外汇局规定,一个***,一年只能接受五万美元的私人汇款。 一般不用个人账号。国外的买家也要用个人账号。不然一般汇不进来。 小单的,金额少的,我建议用西联汇款。这样不会存在公司和个人。
   F.基本的办公硬件,至少有一部家用电话,有传真机更好。
   G.要会基本的更新网站技能,因为自己一个人做生意,什么事都得做,要会处理一些产品图,放到自己网站去。一个好的网站也是很重要的,因为国外客户没有来中国,只能看你的网站专不专业。公司实力强不强。要是觉得没有什么实力,也很难做成生意。
   H.业务水平. 做国外生意,也和做国内生意一样,也需要很好的业务水平。能和国外客户沟通好,国外客户一般很在乎价格,再次质量和售后服务,再好的质量,要是价格不好,他不能赚钱。他也不会要买的。和国外客户聊。首先,想办法了解他的情况,比如要了解他是批发商,还是零售商,一个月卖出多少产品。你可以和他聊天时间接的问他。把他的情况了解好了。根据他的需要,把自己的产品卖给他,开始利润低一点,也要卖了,先让他下一个单,让他对你有信任,那以后好办了。一般国外客户会要很多外贸公司的价格,重从而比较价格,看谁低,就和谁做生意,从这一点上,你要了解自己的供应商,有哪些外贸公司也在卖这种产品,要去了解他们的价格。由于自己在家做生意,开支不是很大,所以开始先把价格降下来,比一般大的外贸公司价格要低一点。这样就很有可能有成功下单的机会。
   现在把产品卖出国外,有一种是直接卖给消费者,像EBAY上,这些主要是价格高的,重量轻的产品,像首饰品.这些才可以. 这种只要开通EBAY就可以用PAYPAL付款,比较简单.另一种是卖给国外批发商,进口商,零售商,一般国内的外贸公司都是卖给国外的批发商.现在也有很多直接卖给国外的消费者.
  最后祝愿所有志于创业的朋友,能早日实现自己的梦想.

外贸经理这个职业好吗?

外贸这行要靠做,做的单多了,经验多了,自然什么都会了。当然能有过硬的英语底子、文化底子要更完美一些。

读书是一方面,工作经验、机遇是另一方面,你有职业规划,就向这个方面努力吧。

祝你成功!

外贸怎么做兼职?

我倒是建议你做他的兼职,然后协商提成点数,因为邮件没办法计价。
如果你这封邮件发给客人石沉大海,那别人凭什么付你钱,完全没有效果啊;如果你的邮件开发到客户了,他的价值就不是几十块或者几百块能衡量的,你说呢?

外贸业务助理的工作主要是干什么的?

首先,不同公司对各个职位的分工都是不同的,我国的私企更是五花八门,所以工作内容在不同公司是不同的。\x0d\x0a\x0d\x0a外贸业务助理,在我的印象中,一般不需要自己接单,就是不需要自己去找来客户。一般客户是现成的或者别人去接来。然后有了客户之后,下面的事情都会交给你去做。\x0d\x0a\x0d\x0a在有些公司,外贸业务助理只需听从业务员的吩咐,做的事情相对较少,相当于是给业务员打杂,他让你干嘛你就干嘛。\x0d\x0a\x0d\x0a在有些公司,外贸业务助理需做除了接单以外的所有工作。我之前在服装厂的外贸部做过,可以参考一下,工作内容如下:\x0d\x0a1. 与客户保持联系。\x0d\x0a2. 按客户要求,安排样品打样。如果有专门的打样部门,你要做的是转达客户的要求并监督样品是否准时做好,是否符合客户的要求等等。有些公司产品简单,可能要自己做样品。\x0d\x0a3. 确认报价与交期。\x0d\x0a4. 采购。一般来说采购是另外的人负责,但你要提供采购什么物品,采购多少,什么时候到仓等资料,并且要**采购进度,以保证准时到仓不会延误生产,还要监督品质。\x0d\x0a5. 大货生产。生产大货是车间的事,但这个时期最容易出问题,出了问题就找你。\x0d\x0a6. 全程**大货生产的各个过程,有任何问题都要出面处理。一般来说,出了问题都会到你这里,然后你根据问题大小选择自己解决,汇报上级解决或者别的处理方式。\x0d\x0a7. 出货。有些公司有单证部,船务等,要看情况而定,如果有这些部门,那么出货部分租船订舱等基本上不需要你要来做,如果没有,说不定也会分配到你头上。\x0d\x0a8. 催货款。\x0d\x0a9. 客户来参观或查货负责接待。\x0d\x0a10. 其它理论上来说不属于你的工作范围又落到你头上的工作。这种情况是很多的...

做外贸兼职应该注意哪些事情?

如果你确实有多余的空闲时间,又有足够的外贸实操能力,建议你不要去考虑兼职的问题了,不如自己找一个合适的产品,成立一个外贸公司运作起来。今后业务量起来后直接辞职干就是了。
不过注意几点:
1)不要损害现有公司的利益,这是职业道德问题。
2)注意保密

如果感觉能力还不够,就更不要搞什么兼职了,专心现在的工作,不断提高本领再说吧,不要图那几个兼职的血汗小钱。

一个外贸业务员的职业发展路径有哪些

业务员——主管或部门经理助理——部门副经理——部门经理——营销总监——副总经理——总经理(职业经理人)——自己开公司做老板。