今天鞋百科给各位分享督查办要发挥哪些作用呢的知识,其中也会对如何发挥督查工作实效性(如何开展督查工作)进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在我们开始吧!

如何发挥督查工作实效性

突出工作重点,是做好督查工作的有效方法。督查是手段,落实是目的。抓督查,促落实,要在总揽全局的基础上,善于抓住重点问题、关键环节,集中力量攻坚克难,寻求突破,从而推动全局发展。要重点做好“三抓”:一抓大事。始终把市委市**确定的重大部署和目标任务的贯彻落实,作为督查工作的中心环节,明确督查的目标、重点和措施;二抓难事。在实际工作中,由于部门职能交叉或界限不清等原因,出现一些工作无人负责,一些问题久拖不决的现象。这就需要通过督查,理顺关系,明确责任,促进工作落实;三抓急事。对上级统一部署,明确任务分解、责任部门、完成时限和工作机制的工作和关系群众热点难点问题的工作,必须以高度的**敏锐性和强烈的**责任感,积极主动、及时有效地督促解决。
立足工作落实,是做好督查工作的重要标志。督查的目的,就是要不断解决问题,推动工作落实。要做好以下几点:一是要善于发现问题。注意在督查过程中发现带有共性的问题,从群众反映中发现热点难点问题,并进行归类整理,提出合理化的意见和建议;二是要敢于督查问题。按照“督查不包办、参与不干预、指导不评价 ”的原则,对工作落实过程中存在的问题,要紧紧咬住不放,一个一个难题去解决,一项一项工作去落实。特别是要敢于反映那些影响决策落实的深层次问题,坚持有喜报喜、有忧报忧;三是要切实解决问题。以对*和人民高度负责的态度,紧紧抓住那些带普遍性、倾向性、苗头性的问题进行督促检查。
坚持开拓创新,是做好督查工作的不竭动力。督查工作只有不断适应新形势、新任务的要求,在发展中创新,在创新中发展,才能不断提高质量和水平。要创新思想观念,紧紧围绕发展主题,把促进发展作为督查落实的首要任务;要强化责任观念,充分发挥主观能动作用,不断增强督查工作的积极性、主动性;要创新督查方法,着眼于改进督查方式,创新督查方法,丰富督查手段,在综合运用联合督查、实地督查、抽样督查、**督查、催报督查等方法的基础上,还可以开展暗访督查、回访督查和督查调研等等。
完善工作制度,是推动督查工作常态化的机制保障。督查工作是一项系统工程。必须整合督查资源,调动各方面的积极性和主动性,建立健全督查工作责任制,把任务具体分解下去,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。坚持做到“四个结合”:一是督查工作同目标管理相结合。把目标量化、细化、具体化,分解到每季度、每个月。同时,把督查结果和各部门年度目标考评挂钩,建立督查台账,定期报告;二是督查工作同干部管理相结合。既与各级各部门的整体目标挂钩,又与个人的工作能力、工作表现挂钩,对工作落实差的单位和个人,在评先、评优等方面应有所体现。对影响决策落实和违法违纪的单位和个人,严肃追究责任;三是把督查和调研有机结合起来。深入实际开展督查调研,认真了解实情,不断发现问题,研究对策,推动决策和部署一步步地得到落实;四是坚持集中督查和**督查相结合。对落实周期较长的工作或项目,要建立督办计划,连续督办,**督查,一抓到底。对已经落实的要查效果,对正在落实的查进度,对没有落实的查原因。坚决摒弃那种**蛇尾、半途而废的“半截子”督查做法,特别是对重大决策和重要工作部署的督查,要咬住不放,紧催勤促,全程**,确保目标和任务顺利实现。

督察是些什么工作内容?

如何发挥督查工作实效性

对**机关及其人民**执法执勤活动进行现场督察。

《**机关警务督察队工作规定》第三条:

警务督察队在本级**机关辖区内,对**机关及其人民**执法执勤活动的下列情况进行现场督察:

(一)上级和本级**机关各项任务部署、命令、规定执行的情况;

(二)文明执勤、文明执法和遵守警容风纪规定的情况;

(三)处置公民报警、求助和控告申诉的情况;

(四)违反规定进入宾馆、旅店、歌舞厅等公共场所的情况;

(五)使用**、警械、警用车辆、警用标志等装备的情况;

(六)《**机关督察条例》规定的其他职责;

(七)**机关行政**和上级督察机构交办的其他督察事项。

扩展资料《**机关警务督察队工作规定》:

第十二条

警务督察队在执行督察任务时,遇有公民非法携带、使用**和警械或者非法使用警用车辆、警用标志、**和穿着人民**制式服装的,应当当场予以收缴,必要时移送**机关主管部门处理。

第十三条

警务督察队在执行督察任务时,遇有公民对**机关人民**检举、控告的,应当予以受理;对不属于督察机构职责范围的,在受理后应当及时移送**机关主管部门。

第十四条

警务督察队应当支持**机关及其人民**依法履行职责和行使职权,保护**机关及其人民**的合法权益。

第十五条

**机关及其人民**应当支持督察人员依法履行职责、行使职权。人民**在接受督察时,应当如实回答督察人员的询问。

参考资料来源:中国人民共和国**部--**机关警务督察队工作规定(**部令第31号)

如何做好办公室工作 督办 实效

督查工作是一项艰巨性工作,督办的力度如何直接影响各项工作的进展和落实。因此,要做好每件督办工作,就必须增强责任感,坚持该督办的必须督办,确保各项工作的顺利进行。
  一、充分认识督查工作的重要性
  督查即督促检查质量,督查是提醒责任主体、发现问题、指导运作、解决困难、总结经验的系统运作过程。毕竟领导决策的制定和实施方案的部署,事情只是进行了一半,还有更重要的一半就是确保决策和部署的贯彻落实。决策和督查紧密相连,相辅相成,没有决策,督查就失去了存在的前提和条件;离开了强有力的督查,决策就有可能停留在纸上、会上、口头上。
  二、着力提高督查工作的效能
  工作要雷厉风行,说干就干,本着“快办快查快结”的原则,日事日了,做到件件着落快,件件回音快。并针对督查发现的问题提出有见地、可操作性的意见和建议。要严肃认真,在督查过程中要行得端、做得正,决不可胡督乱查,对于发现的问题,该怎么处理就怎么处理,决不可姑息迁就,做到查则必清、轻则必办、办则必果。确保各项工作更好地落到实处。
  三、注重提升督查人员的品味
督查之前,要吃透文件精神,理解督查意图,既要主动介入,深入基层,深入群众,又要把握分寸,在督查中不要以“钦差”自居,颐指气使,也不能“好人**”,当“和事佬”。要不断提高善于发现决策实施过程中的矛盾和问题的能力,为实现督查工作“查必清、清必办、办必果”的目标打下深厚基础。督查方法一定要有很强的可操作

督查是做什么的

督查是干什么的如下:1、负责员工日常行为规范的监督和纠错;2、负责员工考勤的督查;3、负责副总经理、各职能部门经理、主任、主管、班长的工作作风督查;4、负责各项规章制度落实的督查;5、负责各项工作流程规范化的督查;6、负责产品质量的督查。